Η Ευρωπαϊκή Επιτροπή αποφάσισε να παραπέμψει την Ελλάδα στο Δικαστήριο της Ευρωπαϊκής Ένωσης (ΔΕΕ), καθώς εκτιμά ότι η χώρα δεν έχει εναρμονίσει πλήρως την εθνική της νομοθεσία με την ευρωπαϊκή οδηγία για την εργασία ορισμένου χρόνου (Οδηγία 1999/70/ΕΚ).

Σύμφωνα με την Κομισιόν, η ισχύουσα ελληνική νομοθεσία προβλέπει λιγότερο ευνοϊκούς όρους απασχόλησης για τους εκπαιδευτικούς που εργάζονται με συμβάσεις ορισμένου χρόνου στα δημόσια σχολεία, σε σύγκριση με τους μόνιμους εκπαιδευτικούς. Ειδικότερα, επισημαίνονται διαφορές σε θέματα όπως η άδεια μητρότητας και η αναρρωτική άδεια.

Η διαδικασία επί παραβάσει ξεκίνησε τον Ιούλιο του 2024, όταν η Ευρωπαϊκή Επιτροπή απέστειλε προειδοποιητική επιστολή προς την Ελλάδα. Οι απαντήσεις που έδωσαν οι ελληνικές αρχές κρίθηκαν ανεπαρκείς, ενώ τον Μάιο του 2025 ακολούθησε αιτιολογημένη γνώμη, με την οποία ζητήθηκε η συμμόρφωση της χώρας.

Καθώς, σύμφωνα με την Επιτροπή, οι εξηγήσεις που δόθηκαν δεν αντιμετώπισαν τις ανησυχίες που είχαν διατυπωθεί, αποφασίστηκε η παραπομπή της Ελλάδας στο Δικαστήριο της Ευρωπαϊκής Ένωσης.

Η ευρωπαϊκή οδηγία για την εργασία ορισμένου χρόνου έχει ως στόχο να αποτρέψει την κατάχρηση των διαδοχικών συμβάσεων ορισμένου χρόνου και να διασφαλίσει την ίση μεταχείριση μεταξύ εργαζομένων ορισμένου και αορίστου χρόνου. Παράλληλα, απαγορεύει οποιαδήποτε δυσμενή μεταχείριση των εργαζομένων με συμβάσεις ορισμένου χρόνου, εκτός εάν αυτή μπορεί να δικαιολογηθεί αντικειμενικά, υποχρεώνοντας τα κράτη-μέλη να ενσωματώνουν την αρχή της μη διάκρισης στην εθνική τους νομοθεσία.

φωτο από24/7